Oglaševanje

Pred praznikom dela opozorila o pogostih kršitvah pravic pri študentskem delu

author
STA
30. apr 2025. 11:15
>
13:10
e-študentski servis, študentsko delo
Foto: Bor Slana/BOBO | Foto: Bor Slana/BOBO

Delavske pravice, solidarnost in socialna varnost niso samoumeven, temveč krvavo priborjen družbeni dosežek, so pred praznikom dela poudarili na ministrstvu za delo. Pozvali so k nenehnemu trudu za ohranjanje pravic in njihovo dopolnjevanje. Pri Sindikatu Mladi plus pa ob tem opozarjajo na pogosto kršenje pravic pri študentskem delu. Med najpogostejšimi so izpostavili zamujanje plačila, neplačano uvajanje in delo na črno.

Oglaševanje

V luči negotovih ekonomskih in geopolitičnih sprememb ter digitalizacije dela se moramo truditi, da se priborjene pravice ne zmanjšujejo pod pritiski kapitala, ampak se razvijajo in dopolnjujejo, so pred praznikom dela v poslanici zapisali na ministrstvu za delo.
Ob visoki delovni aktivnosti in rekordno nizki brezposelnosti je treba biti po njihovih besedah še bolj pozoren na tveganja za zaposlitvene in delovne pogoje, ki jih prinašajo izzivi sodobnega časa. Odgovornost države je varovati dostojno delo, socialno varnost in pravične pogoje za vse. K temu stremijo tudi ukrepi in reforme ministrstva, so navedli.

"Bili smo ena prvih držav, ki je uzakonila pravico do odklopa. To pomeni, da morajo delodajalci sprejeti ukrepe, ki v praksi zagotavljajo, da se v prosti čas in počitek delavca ne posega zunaj delovnega časa, določenega v pogodbi o zaposlitvi," so poudarili.

Po letih sindikalnega opozarjanja in zlorab v praksi so zagotovili bolj učinkovito pravno varnost na področju varovanja predstavnikov delavcev. "Po zgledu drugih držav in v skladu z mednarodnimi konvencijami smo končno zagotovili zadržanje učinkovanja odpovedi za delavske predstavnike do odločitve delovnih sodišč na prvi stopnji oziroma za najdlje šest mesecev, nadomestilo plače zaradi prepovedi opravljanja dela pa smo s 50 odstotkov zvišali na 80 odstotkov plače," so zapisali.

1714453776-GIL4041tz-1024x689.jpg
Foto: Žiga Živulovič jr./Bobo | Foto: Žiga Živulovič jr./Bobo


Spomnili so tudi na novelo zakona o delovnih razmerjih, s katero so med drugim zagotovili spodbujanje preglednejše in bolj predvidljive zaposlitve, ki v večji meri omogoča usklajevanje poklicnega in zasebnega življenja.

"Odprava prekarnosti in izkoriščevalskih delovnih pogojev ostaja ena glavnih prednostnih nalog ministrstva. Varnost in stabilnost zaposlitve, celokupno delovnopravno varstvo, pravica do osemurnega delovnika ter zaščita pred odpovedjo so poglavitne teme, ki jih naslavljamo v okviru strategije za odpravo prekarnosti. Iščemo možnosti za implementacijo varovalk, ki bi to omogočale tudi prekarcem," so dejali.

Izpostavili so tudi predlog sprememb zakona o urejanju trga dela, ki je v zadnji fazi usklajevanj s socialnimi partnerji. Z njim med drugim predlagajo dvig nadomestila za brezposelnost in dodatno regulacijo področja agencijskega dela.

Ustrezneje so opredelili tudi obveznosti in pravice delavcev in delodajalcev ter olajšali delo inšpektorata za delo ob nadzorih. "Vse spremembe sledijo bolj učinkovitemu zagotavljanju varnosti in zdravja delavcev, ki delajo na začasnih in premičnih gradbiščih. Pripravljamo tudi pravilnik, ki bo urejal delo v času povišanih temperatur na prostem," so dodali.

Oglaševanje

Sindikat Mladi plus opozarja na kršitve pravic pri študentskem delu


Pri Sindikatu Mladi plus pa ob tem opozarjajo, da kljub večji ozaveščenosti mladih pri študentskem delu še vedno prihaja do številnih kršitev pravic delavcev. Najpogostejše kršitve, s katerimi se soočajo mladi pri študentskem delu, ostajajo zamujanje plačila, neplačano uvajanje in delo na črno, torej s plačilom mimo napotnice. Pogosti so tudi kršenje pravice do odmora, pomanjkanje varnosti in zdravja pri delu ter diskriminacija in spolno nadlegovanje, so danes sporočili iz sindikata.
Opažajo ponavljanje vedno istih kršitev, predvsem pa so študentje po njihovih besedah še vedno prisiljeni opravljati študentsko delo, da sploh lahko študirajo. "Zato težko govorimo o 'občasnem in začasnem' delu študentov in dijakov, katerega glavni namen bi naj bil le prvo spoznavanje s trgom dela in pridobivanje delovnih izkušenj," so izpostavili.

Delo brez resne pravne zaščite pomeni za mlade veliko tveganje, ki se ga mnogi zavedajo, a zaradi finančnih razmer pogosto nimajo druge izbire, so opozorili.

Pristojne so pozvali k doslednemu varstvu delavskih pravic tudi pri študentskem delu in k nujnim ukrepom za izboljšanje gmotnega položaja študentov. Študentsko delo namreč po njihovih besedah predstavlja tako imenovani socialni korektiv, ki nadomešča pomanjkljivo štipendijsko politiko.

"Nujno bi bilo torej povečati število in višino štipendij ter zagotoviti dovolj študentskih postelj v študentskih domovih. Le tako lahko zagotovimo, da študentje ne bodo prisiljeni opravljati študentskega dela ter pogosto dopuščati slabih pogojev in mnogih kršitev. Če poenostavimo: študent naj študira, ne pa dela," so navedli.

Props: Delo javnih uslužbencev pogosto spregledano, a nenadomestljivo


Da je delo javnih uslužbencev pogosto spregledano, a brez dvoma nenadomestljivo, pa je opozoril minister za javno upravo Franc Props. Poudaril je, da vsem prebivalcem vsak dan omogočajo dostop do osnovnih javnih storitev in ljudem zagotavljajo kakovostno življenje, so danes sporočili z ministrstva za javno upravo.
"Praznik dela je več kot zgolj simbol zgodovinskega boja za delavske pravice. Je priložnost, da kot družba premislimo o vrednotah dela, solidarnosti in pravičnosti," je v prvomajski poslanici dejal Props. Zahvalil se je vsem javnim uslužbenkam in uslužbencem, ki z "odgovornostjo, s predanostjo in strokovnostjo" skrbijo za delovanje skupnosti.

Dodal je, da ima letošnji praznik dela za slovenski javni sektor še poseben pomen. "V dogovoru s sindikati smo prenovili plačni sistem javnega sektorja in s tem naredili prvi korak k izboljšanju vaših delovnih pogojev. Gre za obsežno in kompleksno spremembo, s katero med drugim uvajamo ustreznejša razmerja med plačami in bolj motivacijski sistem nagrajevanja" je dejal.

Teme

Kakšno je tvoje mnenje o tem?

Sodeluj v razpravi ali preberi komentarje

Spremljajte nas tudi na družbenih omrežjih