Bodo dodatni plačni razredi v javnem sektorju postali mrtva črka na papirju?

S plačno reformo so delodajalci v javnem sektorju dobili možnost, da z višjimi plačnimi razredi od izhodiščnih nagradijo že zaposlene ali privabijo novi kader s posebnimi znanji in kompetencami. Dopis finančnega ministra Klemna Boštjančiča, naj po tej možnosti ne posegajo, če za to nimajo rezerviranega denarja, je, kot smo že pisali, močno učinkoval v šolstvu in zdravstvu. Preverili smo še, ali so po omenjeni možnosti dodatnih plačnih razredov posegali v pravosodju, policiji, vojski in na univerzah. Bo možnost podeljevanja dodatnih plačnih razredov postala mrtva črka na papirju? Preberi več